Sur mesuRE
À partir de votre problématique, je vous propose un accompagnement adapté, sur devis.
Vous dirigez une structure, petite ou grande, ou vous pilotez sa communication sans expert en interne ? Ou vous avez simplement besoin d’un renfort expert ? Je cadre, je recommande, puis je mobilise les bonnes compétences jusqu’à l’aboutissement.
Quel est le bon moment pour travailler ensemble ?
Pour créer votre marque
Pour poser les bases de votre positionnement et de votre branding, avant de passer à un accompagnement éditorial régulier.
Pour votre temps fort
Un moment ponctuel à ne pas rater : rebranding ou repositionnement, lancement de produit ou de marque, temps fort événementiel, levée de fonds.
Pour développer votre notoriété
Pour penser et mettre en œuvre une stratégie éditoriale qui donne la parole à votre marque et engage la conversation avec votre public.
Sur quoi j’interviens
Positionnement
- Stratégie & discours de marque
- Identité graphique
Contenus
- Stratégie éditoriale
- Conception & production de contenus
Stratégie de visibilité
- Supports de com (site, présentation, vidéo…)
- Campagne (social, TV, radio, print)
Sur devis. Le chiffrage se construit lors du rendez-vous de cadrage.
Comment ça marche ?
Cinq étapes, quel que soit votre cas de figure.
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Prise de brief
Un rendez-vous de cadrage, en visio ou en présentiel (2 h).
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Mise en place
Outils de collaboration, rétro-planning détaillé, reporting.
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Recommandations stratégiques
Le seul livrable écrit systématique : intentions, discours, direction artistique.
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Mise en œuvre
Je mobilise les compétences nécessaires : les miennes, celles de mon écosystème de prestataires, ou vos ressources internes.
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En fil rouge
Gestion de projet, suivi de performance et monitoring jusqu’à l’aboutissement.
Sommes-nous faits pour travailler ensemble ?
Un grand oui
- Vous avez identifié un temps fort à ne pas rater, ou vous voulez poser vos bases avant 3RE
- Vous dirigez une structure, petite ou grande, ou son service communication-marketing
- Vous n’avez pas d’expert en interne, ou vous avez besoin d’un renfort
Plutôt non
- Cette offre n’est pas pour vous si chaque décision doit passer par 50 avis et trois validations hiérarchiques, je fonctionne mieux avec des interlocuteurs qui tranchent.
Discutons-en !
Autour d’un café ou en visio, sentez-vous à l’aise pour me partager vos ambitions, vos problématiques, votre objectif n°1…
La communication ne résout pas tous les problèmes mais bien pensée, elle est utile.
Alors, on s’y met quand ?
